Оператор участка

«Титан – Смазочные материалы» — высокотехнологичное предприятие, один из крупнейших производителей автохимии, автокосметики, смазочных материалов и антисептических средств. Предприятие работает по уникальной технологии на основе безводной заварки, которая обеспечивает выпуск высококачественной продукции и позволяет значительно снижать расходы на электроэнергию. Благодаря применению технологий с замкнутым циклом производство является практически безотходным.

Работаем по России, СНГ и странам дальнего зарубежья. Основу производственных мощностей ООО «Титан-СМ» составляют 4 производственные площадки, расположенные в Ростовской, Тульской, Нижегородской и Омской областях. Мы предлагаем широкий перечень услуг.

Обязанности:

• Прием сырья (спирт, ацетон, масла, моноэтиленгликоль и др.) с автоцистерны в емкости хранения при помощи насосов;
• Загрузка смешиваемых компонентов при помощи насосов в рабочие жидкости и реакторы согласно заданным рецептурам и технологиям;
• Приготовление готовой продукции в рабочих емкостях и реакторах согласно заданным рецептурам и технологиям;
• Осуществление контроля за технологическим процессом приготовления и качеством продукции, расходом компонентов;
• Предупреждение и устранение отклонения процесса от заданного режима;
• Передача образцов готовой продукции в производственную лабораторию;
• При положительных лабораторных анализах подача готовой продукции насосами на линии и участки фасовки;
• Промывка оборудования перед сменой приготовляемого продукта;
• Участие в текущих ремонтах оборудования.

• Среднее специальное образование.

• Режим работы 5/2 с 8:00 до 17:00;
• Официальное оформление с 1-ого рабочего дня;
• Трудоустройство согласно Трудового кодекса РФ;
• Есть организованное место для приема пищи;
• Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
• Ежемесячное премирование по результатам работы;
• Внутрикорпоративное обучение;
• Корпоративные подарки для детей;
• корпоративный транспорт;
• Частичная компенсация питания;
• Частичная компенсация затрат на путевки в детский оздоровительный лагерь;
• Оказание материальной помощи в различных жизненных обстоятельствах.