Обязанности:
- Подбор персонала (полный цикл: составление профиля должности, размещение, первичный отбор, собеседование, вывод, адаптация);
- Анализ рынка труда;
- Частичное ведение кадрового делопроизводства (можем дополнительно обучить);
- Развитие корпоративной культуры, внутреннего бренда компании.
- Знание и успешный опыт подбора персонала;
- Умение проводить анализ рынка кандидатов;
- Знание кадрового делопроизводства (опционально);
- Знание 1С (опционально);
- Внимательность, аккуратность.
- Оформление по ТК РФ;
- Полный соц. пакет;
- ДМС со стоматологией для сотрудника и детей сотрудника;
- График работы с 8-30 до 17-15, суббота, воскресенье - выходной;
- Бесплатный трансфер от ст. Варя;
- Заработная плата по итогам собеседования;
- Дружный позитивный коллектив, нацеленный на достижение результатов;
- Ежегодные бесплатные мероприятия для сотрудников и их семей - детские новогодние елки, поездки на теплоходе и т.д.
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Нижний Новгород, Буревестник, улица Федосеенко, 57
Вакансия опубликована 27 февраля 2025 в Нижнем Новгороде