Известный загородный отель 4* в Нижегородском регионе в связи с повышением операционной эффективности бизнеса приглашает в команду ПРОФЕССИОНАЛА из сферы гостеприимства на должность «Операционный директор / Заместитель Генерального директора»
- 18+ лет на рынке
- выручка 0,5+ млрд.руб./год
- штат > 250 чел.
- номерной фонд 120+
Место в оргструктуре: подчинение – Управляющему, в подчинении АХО / гостиничное хозяйство, инженерно-техническая служба, отдел кадров и охрана труда, снабжение, безопасность, а также координация службы питания (F&B), спорт / фитнес-клуб и SPA / Wellness (аутсорсинг)
Что предлагаем?
- Предварительный уровень дохода от 150.000-180.000 руб./мес. «на руки, после налогообложения» и выше (обсуждается в индивидуальном порядке в зависимости от компетенций)
- Оформление по ТК РФ, "белая" з/п, служебное питание, ДМС, фитнес
- Работа в Нижегородской обл., с возможностью проживания на территории отеля в активный сезон
- Компенсация ГСМ для кандидатов из Н.Новгорода, для иногородних предоставление служебного жилья
- Долгосрочное сотрудничество в перспективном развивающемся бизнесе
Ожидания от кандидата:
- от 3-х лет на аналогичной позиции в сфере гостеприимства "Управляющий загородным отелем", "Операционный / Исполнительный директор", "Заместитель Генерального директора" (в управлении административно-хозяйственные и инженерно-технические службы)
- знания специфики и стандартов работы операционных служб отеля, управление качеством и обеспечение высокого уровня сервисного обслуживания
- срок работы на объекте от 2-х лет и более (ориентация на долгосрочное сотрудничество)
Компетенции:
- эффективное взаимодействие всех служб отеля, регулярный контроль за соблюдением стандартов операционной деятельности
- координация подрядчиков (арендаторы, аутсорсинговые компании)
- контроль исполнения бюджета, оптимизация расходов
- ответственность за материально-техническое состояние номерного фонда, помещений и имущества
- соблюдение законодательства, взаимодействие с контролирующими / проверяющими органами и т.д.
Ключевые навыки
- Операционное управление
- Контроль бюджета
- Оптимизация затрат
- Взаимодействие с контролирующими органами
- Контроль сотрудников
- Организация административно-хозяйственного обеспечения
- Стандарты гостеприимства
- Руководство коллективом
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Вакансия опубликована 2 марта 2025 в Нижнем Новгороде