Руководитель отдела продаж

Мы стабильно развивающийся развлекательный проект квест - шоу Форт Боярд. Дарим возможность прожить полный спектр эмоций, стать героем для себя и других, ощутить заботу и любовь, осознать свою важность, необходимость и ценность. Мы уже более 6 лет круглый год занимаемся организацией незабываемых праздников и командных игр по мотивам всемирно известного телешоу «Форт Боярд» в различных уголках России: от Москвы до Сургута.

Наша компания является ведущим игроком в event-индустрии, успешно организовав более 5,5 тысяч праздников и мероприятий!

Сейчас у нас 26 площадок в 17 городах, и мы активно развиваемся. В связи с этим мы в поиске самого эффективного и амбициозного Руководителя отдела продаж!

Что мы предлагаем:

• График работы с 9:00-18:00;

• Полностью удаленный формат работы;

• Прозрачная система вознаграждения. Первый месяц фикс, далее фикс+KPI;

• Оплачиваемый отпуск, после 6 месяцев работы;

• Полная адаптация в должность;

• Крутой продукт, популярность которого растет каждый год;

• Постоянное обучение и развитие;

• Интересные задачи, возможность реализации своих идей;

• Возможность карьерного роста до исполнительного директора;

• Энергичный коллектив, заряженный на результат;

• Корпоративные встречи с командой;

• Адекватное руководство, открытое для новых идей и заинтересованное в росте и обучении сотрудников!

• Каждый год компания кратно растет. Обещаем, скучно не будет.

Чем придется заниматься:

• Участвовать в жизни и развитии Компании;

• Коммуникация со смежными подразделениями;

• Взаимодействовать с Командой — еженедельное общение, выявление проблем при работе с клиентами и поиск решений, оптимизация работы;

• Личные продажи крупных или особо сложных клиентов;

• Управление финансовыми показателями продаж, аналитика ключевых показателей эффективности работы менеджеров, участие в ценообразовании, формирование отчетов;

• Формирование и согласование плана продаж, увеличение объемов продаж;

• Формирование и оптимизация существующих бизнес-процессов продаж;

• Развитие и обучение менеджеров по продажам (наставничество, обратная связь, участие в найме): работа над командообразованием, мотивацией;

• Повышение конверсии продаж (из лида в довольного клиента, из КП в сделку), тестирование новых каналов продаж;

• Формирование прозрачной, развернутой отчетности;

• Взаимодействие с отделом маркетинга по трафику и гипотезам.

Что мы ждем от Вас:

• Углубленные знания в области продаж;

• Понимание B2B и B2C сегмента;

• Базовые знания в маркетинге;

• Знания в области стратегии: понимать что это и как с ней работать;

• Знания в области эффективного планирования;

• Знание технологии проведения аудитов бизнес-процессов;

• Знание в области формирования отчетности.

Если в процессе ознакомления с нашей вакансией Вы увидели возможность воплотить свои профессиональные амбиции - отправляйте свой отклик! В сопроводительном письме опишите кратко свой опыт работы руководителя отдела продаж. До встречи!