Мы производим медицинские изделия, косметику и средства гигиены. Имеем своё производство в России, а также распределённую IT-команду. Автоматизируем производство, склад и дистрибуцию, плюс плотно занимаемся маркировкой товаров.
Сейчас ищем разработчика к нам в офис в Нижнем Новгороде. У нас есть разделение труда: с пользователями и бизнесом работают консультанты, а вы будете заниматься разработкой.
Стек
- Конфигурации: ERP, УТ 11, WMS, TMS, управление дистрибуцией, документооборот, EDI, мобильное приложение;
- Интеграции: промышленная шина данных и стандартные обмены 1С;
- Инструменты: Git, статический анализ кода, сервер автотестов;
- Сервис по работе с проектами и задачами: Яндекс Трекер.
- Разработка в конфигураторе с хранилищем, есть версионирование, код-ревью, контроль качества.
Задачи:
Конфигураций много, задачи разные по сложности: доработки, интеграции, рефакторинг, оптимизация. Сидеть годами в одной базе и делать одно и то же не придётся.
Что для нас важно:
- Опыт на 1С от 2 лет, понимание того, как устроена платформа;
- Вы знаете зачем нужны стандарты 1С и что такое нормальный код;
- Опыт работы с БСП, понимание её механизмов;
- Вы делали интеграции — на чём именно, неважно, важно понимание принципов;
- Ориентирование в торговом или складском учёте.
Плюсом будет опыт с ERP или WMS, работа с Git и желание автоматизировать рутину. Отдельный плюс — если умеете эффективно работать с ИИ-инструментами.
Условия:- 5/2 с понедельника по пятницу, удобное начало рабочего дня можно выбрать самостоятельно;
- Гибрид: 3 дня в офисе, 2 дня из дома;
- Оформление по ТК РФ, корпоративная связь, скидки на продукцию;
- Приветственный welcome box с продукцией компании;
- Предоставляем всю необходимую технику для работы.
Развитие:
- Рядом опытные коллеги — есть у кого учиться и с кем обсудить решение;
- Оплачиваем курсы, смотрим отраслевые конференции, накопили свою библиотеку материалов;
- Можно расти как эксперт в интеграциях, WMS, маркировке.
Атмосфера:
- Без микроменеджмента — доверяем профессионалам
- Руководство рядом и делает такие же задачи, а не только раздаёт указания
- Решения принимаем вместе, твоё мнение услышат
Как проходит отбор: сначала созвонимся и познакомимся, потом последует небольшое тестовое задание (попросим примеры кода), дальше — встреча с командой в офисе.