Ведущий специалист по подбору и адаптации персонала
В архиве с 15 июля 2018
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Нижний Новгород
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Нижний Новгород
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Одновременное ведение до 10ти вакансий в месяц (основной фокус на позиции бээк-офиса: администраторы, специалисты и т.д.).
Имеешь опыт работы в подборе персонала от 2х лет. Любишь подбор, умеешь делать его быстро, качественно. Знаешь и пользуешься...
Специалист по подбору и адаптации персонала
до 70 000 ₽Нижний Новгород
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Что необходимо делать: - Закрытие вакантных позиций линейного персонала, руководителей среднего звена. - Взаимодействие с руководителями отделов, снятие потребности у заказчиков. -
От Вас: - Опыт работы в подборе от 2х лет (опыт подбора линейного, технического, руководящего состава, наличие успешных кейсов). -
Менеджер по подбору и адаптации персонала
от 65 000 ₽Нижний Новгород, Парк Культуры
Опыт от 1 года до 3 лет
Работа с промо-персоналом: найм, ведение графика, распределение объема работы, контроль распространения. Организация и контроль распространения рекламной продукции.
Образование не ниже среднего специального. Продвинутый пользователь ПК (Excel, 1C). Личные качества: коммуникабельность, стрессоустойчивость, ответственность, исполнительность, инициативность, грамотная речь...
Нижний Новгород
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Немного про команду: Клиентская поддержка в tutu помогает делать наших клиентов счастливыми, отвечает на миллионы вопросов, решает сложные и нестандартные...
Ты нам отлично подойдешь, если: У тебя есть опыт работы в найме от полугода. Работаешь на результат. Твой уровень эмпатии...
Специалист по подбору персонала
от 65 000 ₽Нижний Новгород
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Осуществлять подбор персонала (точечный подбор). Работать с рабочими сайтами, соц.сетями. Вести еженедельные, ежемесячные отчеты о проделанной работе.
Опыт работы в рекрутменте. Опыт в подборе продавцов-консультантом будет являться преимуществом. Уверенный пользователь ПК. Опыт работы с программой Estaff.
Менеджер по подбору и адаптации персонала
от 80 000 ₽Нижний Новгород, Горьковская
Опыт от 1 года до 3 лет
Саксэс более 20 лет на рынке продаж строительного материала и услуг, присутствуем в 6 регионах России, +700 человек в...
Умение искать кандидатов активным поиском (не только обработка входящего потока резюме). Опыт в подборе от 1 года. Желание развиваться в...
Нижний Новгород