Руководитель отдела по работе с персоналом Нижегородской Аптечной Сети
В архиве с 30 сентября 2010
Уровень дохода не указанТребуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Нижний Новгород
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Директор по персоналу
от 120 000 ₽ до вычета налоговОпыт более 6 лет
от 120 000 ₽ до вычета налогов
Опыт более 6 лет
Группа компаний Nerolive•Работодатель онлайн
Нижний НовгородГорьковская
Нижний Новгород•Горьковская
Работодатель онлайн
Основная задача HRD – подхватить выстроенные процессы и их координация: Система мотивации и оплаты труда. Поиск и отбор кандидатов, соответствующих требованиям...
Классная компания с супер командой, очень адекватными и вовлечёнными собственниками в поиске HRD со стратегическим видением, с опытом работы во...
Откликнитесь среди первых
Директор по персоналу
Опыт 3-6 лет
Опыт 3-6 лет
Управление полным циклом работы с персоналом, включая подбор, адаптацию, обучение, КДП, C&B, оценку, развитие и удержание сотрудников.
Высшее профильное образование. Опыт работы на аналогичной позиции в холдинговой структуре численностью от 500 человек. Опыт разработки и внедрения бизнес...
Руководитель отдела персонала
от 100 000 ₽ на рукиОпыт 3-6 лет
от 100 000 ₽ на руки
Опыт 3-6 лет
Взаимодействуешь с бизнесом для выявления потребностей и проблем, с последующим оперативным решением. Осуществляешь подбор персонала. Сопровождаешь HR-цикл в зоне...
Опыт работы на позиции не менее 3х лет в HR, не менее 1 года в роли jr HRBP/HRBP...
Откликнитесь среди первых
Начальник отдела управления персоналом
120 000 – 120 000 ₽ на рукиОпыт 3-6 лет
120 000 – 120 000 ₽ на руки
Опыт 3-6 лет
Управление HR-процессами и организация работы отдела : кадровое администрирование, , трудовая дисциплина, наградная политика, социальная политика. Взаимодействие с государственными и контролирующими...
Опыт работы в должности не менее 3-х лет. Знание 1С КАМИН, СБИС. Знание кадрового делопроизводства. Ответственность, внимательность, пунктуальность...
Директор по персоналу
Опыт 3-6 лет
Опыт 3-6 лет
Внедрение в Обществе эффективных процессов в области управления персонала соответствующих единой политике по управлению персоналом. Создание эффективных систем стимулирования персонала...
Высшее профессиональное (управление персоналом, экономическое или юридическое) образование. Стаж работы на руководящих должностях в сфере управления персоналом не менее 5...
Директор по персоналу (г. Павлово)
от 150 000 ₽ до вычета налоговОпыт 1-3 года
от 150 000 ₽ до вычета налогов
Опыт 1-3 года
Организация процесса подбора персонала необходимых профессий и специальностей. Организация работы по социальной и профессиональной адаптации работников в коллективе.
Успешный опыт работы в аналогичной должности. Знание Трудового законодательства. Знание кадрового делопроизводства. Успешный опыт подбора и адаптации персонала.
Нижний Новгород