Кого мы ждем?

Успешных. Ответственных. Инициативных.

Ваша работа

поддерживает и развивает успех всей компании — и мы это ценим!

Работа в нашем центре

это отличная возможность влиять на процесс изнутри и видеть результат!

Обязанности специалиста:

  • Консультирует сотрудников компании «Ростелеком» по вопросам расчета заработной платы и кадрового администрирования, в ответ на обращение по телефону, электронной почте и другим каналам связи

  • Регистрирует поступающие обращения в соответствии с тематикой запроса, выявляет тренды и вносит предложения по изменениям

Наши пожелания к кандидатам:

  • Образование: высшее, неоконченное высшее, среднее профессиональнее

  • Опытный пользователь ПК (Word, Excel)

  • Четкая грамотная речь, умение последовательно излагать мысли

  • Желание развиваться в крупной федеральной компании в сфере управления персоналом

Мы предлагаем следующие условия сотрудничества:

  • Официальное трудоустройство и выплата заработной платы в соответствии с трудовым законодательством РФ

  • Фиксированный оклад + ежеквартальные и годовая премии от оклада

  • Различные графики работы:

    • 8-часовой рабочий день (сб, вск – выходные дни);
    • 4-часовой рабочий день в интервале с 07.00 до 19.00 (график устанавливается на месяц вперед);
    • 6-часовой рабочий день по скользящему графику с 7.30 до 17.30, нагрузка с 5 по 12 и с 19 по 27 число каждого месяца;
  • Дружная команда и современный руководитель.

Специалист отдела консультирования персонала по кадровым вопросам

от 10 000 до 26 000 руб. до вычета налогов

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Похожие вакансии