HR / Менеджер по подбору персонала
В архиве с 17 января 2021
от 30 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Возможна подработка: сменами по 4-6 часов
Нижний Новгород
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Нижний Новгород
Опыт от 1 года до 3 лет
Полный цикл подбора по вакансиям различной направленности (маркетинг, e-comm; управление ассортиментом; финансы, строительство, логистика, ИТ и т.д.).
Успешный опыт закрытия проф. вакансий (желательно). Владение различными методиками подбора и отбора персонала. Грамотная речь, презентабельный внешний вид, коммуникабельность, активная...
Нижний Новгород
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Размещение информации об открытых вакансиях во всевозможных источниках. Поиск и подбор персонала. Сопровождение и контроль адаптации. Ведением кандидатов в CRM...
Успешный опыт работы от 2-х лет в профессии. Умение быстро усваивать большой объем информации и применять полученные знания на...
HR менеджер
от 65 000 ₽Нижний Новгород
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Формировать команды в партнерстве с коллегой. Обучать и помогать руководителям проводить собеседования, осуществлять оценку компетенций кандидатов на ключевые позиции.
Нижний Новгород
Без опыта
Можно из дома
Прямой поиск и оценка резюме в доступных источниках. Проведение телефонных интервью и интервью online. Назначение встреч руководителям подразделений.
Опыт работы в подборе персонала. Навыки работы с job-сайтами, умение формировать запрос на поиск. Навыки подбора специалистов технических профессий.
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала HR
53 000 – 64 000 ₽Нижний Новгород
Без опыта
Организация поиска кандидатов на линейные позиции (специалисты шиномонтажа и разнорабочие), используя различные методы поиска. Проведение массовых и индивидуальных собеседований.
Опыт в сфере подбора персонала и огромное желание в ней развиваться. Доброжелательность и активную жизненную позицию.
Нижний Новгород
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Размещение информации об открытых вакансиях во всевозможных источниках. Первичный поиск и подбор персонала. Проведение мониторинга и сбор аналитики по необходимости.
Опыт работы в данном направлении не менее 1 года. Образование не ниже средне-специального. Коммуникабельность, самоорганизованность, уверенные навыки презентации.
Нижний Новгород