Начальник отдела кадров

Ведение полного цикла кадрового учета. Ведение табельного учета. Взаимодействие с государственными органами. Ведение и учет трудовых книжек. Разработка должностных инструкций.

Высшее образование, юридическое. Отличное знание ТК РФ и практики его применения. Желательно длительный опыт работы в строительной сфере.

Составление табеля учета рабочего времени. Расчет стажа для оформления листов временной нетрудоспособности. Оформление документации, связанной с прогулами и с уважительной...

Высшее образование. Опыт работы от 3х лет специалистом по кадрам. Знание и использование программы 1С ЗУП версии 8...

Кадровое делопроизводство в полном объеме (прием, перевод, увольнение, графики отпусков, табеля учета рабочего времени). Ведение, учет и хранение трудовых книжек.

Высшее образование. Опыт работы в сфере кадрового делопроизводства не менее 3 лет. Знание трудового законодательства РФ, кадрового делопроизводства.

Оформлять прием, перевод, увольнение работников, направление в командировки, предоставление отпусков, привлечение к дисциплинарной ответственности, прочие отсутствия работников, больничные, штатное расписание...

Уверенный пользователь в 1С:ЗУП 8.3 блок «Кадры». Отличное знание 152 ФЗ (Защита персональных данных). Знание Трудового Кодекса...

Организация и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с требованиями трудового законодательства РФ и внутренних регламентов организации.

Высшее образование в сфере управления персоналом является преимуществом. Знание трудового законодательства РФ, кадрового делопроизводства. Умение и готовность работать с большим...

Ведение кадрового делопроизводства. Своевременная обработка листков нетрудоспособности, в т.ч. взаимодействие с Социальным Фондом России. Координирование работы офиса.

Высшее образование (бакалавриат) и дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом, и стаж работы в должности специалиста...