Директор по персоналу (в Дзержинск)

з/п не указана

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Этажи, федеральная компания
4,3
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников
Финалист
Рейтинга работодателей hh.ru

Нижний Новгород

Этажи - лидер рынка недвижимости России *

лет

на рынке недвижимости

лучших работодателей России **

сотрудников по сети

франшиз Forbes Russia

* по данным ПАО «Сбербанка»

** Топ-100 лучших работодателей России c 2014 года по версии hh.ru

Компания "Этажи" является лидером рынком недвижимости в России и странах СНГ, более 20 лет привлекающей надежной репутации с высокими стандартами качества.

Мы сотрудничаем с ведущими застройщиками, являемся официальными партнерами ведущих банков и предоставляем клиентам эксклюзивные условия по ипотеке.

Компании удалось создать систему работы, в которой каждый сотрудник участвует в управлении и развитии бизнеса. Компания предоставляет все возможности для учебы, развития, качественной работы и высокого заработка. Собственная запатентованная CRM-система помогает специалистам работать на 40% эффективнее по сравнению со средним значением отрасли.

В ближайший год компания планирует открыть офисы в нескольких крупных городах по России, странах СНГ и Европе, в связи с чем актуальна вакансия Директор по персоналу

Уже более 19000 человек работают и развиваются вместе с нами. Воспользуйтесь возможностью построить карьеру в крупнейшей компании по недвижимости в России.

Чем предстоит заниматься:

  • Участие в запуске филиала (Start-up);
  • Постановка HR-процессов в филиале;
  • Формирование команды;
  • Управление процессом подбора и адаптации;
  • Разработка и реализация HR-стратегии;
  • Систематизация и развитие процессов найма и адаптации новых сотрудников;
  • Мотивация персонала.

От Вас:

  • Высшее образование. Дополнительное бизнес образование будет являться преимуществом;
  • Обязателен опыт работы в должности руководителя по персоналу в компаниях с развитой организационной структурой;
  • Управление процессом подбора и адаптации;
  • Результативный опыт конструирования и внедрения бизнес-процессов;
  • Знание современных инструментов оценки эффективности работы персонала;
  • Владение различными методиками подбора персонала;
  • Ориентированность на результат, умение эффективно работать в режиме многозадачности, самостоятельность, ответственность, пунктуальность.

От нас:

  • Работа в компании международного уровня с автоматизированными бизнес-процессами и высокой корпоративной культурой;

  • Конкурентная заработная плата: фиксированный оклад + KPI + % ЧП. Потолка по ЗП нет. Чем эффективнее ваше подразделение, тем больше Вы зарабатываете;

  • Обучение и профессиональное развитие в рамках корпоративного университета: внутренние и внешние тренинги, стажировки, мастер-классы, обмен успешными практиками с другими филиалам;

  • Готовы обсуждать условия релокации для кандидатов.

Современный подход к управлению, надежная репутация и ответственность за свою работу делают нас передовой российской многофункциональной компанией!

Ключевые навыки

Подбор персонала
Оценка персонала
Организационное развитие
Управление командой
Управление персоналом
Управление продажами
Разработка и внедрение системы KPI
Управление бизнес процессами
Ориентация на результат

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос

Вакансия опубликована 30 января 2023 в Нижнем Новгороде

Отзывы о компании

4,3очень хорошо
Оценка Dream Job

82%

Рекомендуют
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Оставить отзыв

Что говорят сотрудники

Преимущества и льготы
  • Профессиональное обучение
  • Удобное расположение работы
  • Система наставничества
Специалист по недвижимости
Апрель 2022
Честно и прозрачно, надёжный работодатель. Комфортные условия работы, современные технологии
Войдите, чтобы увидеть все отзывы
Войти

Похожие вакансии

Обеспечение бесперебойной работы основных процессов компании. Выполнение поставленных задач, связанных со сдачей в аренду логистического комплекса. Взаимоотношения с клиентами (арендаторами...
Высшее образование. Опыт работы на руководящей должности не менее 3-х лет. Знание программы 1С. Личные качества: хозяйственный подход...
Будьте первыми
Управленцы, владеющие современными инструментами разработки и реализации плана повышения эффективности и конкурентности. Совместно с топ менеджментом компании формирование перспективной бизнес...
Управленец, владеющие практическим опытом организации работы ремонтных служб, внедрение прогрессивных методов ТОИР (обслуживание автотранспорта как плюс). Управленец имеющий опыт управления...

Директор магазина

63 400 – 78 000 руб.
Нижний Новгород, Буревестник
Будьте первыми
Организация эффективной работы магазина. Координация и контроль деятельности персонала магазина. Организация обучения персонала. Проведение инвентаризации. Контроль учета товара.
Образование высшее. Опыт управления подчиненными от 1-го года. Опыт работы в аналогичной сфере от 1-го года.
Работодатель сейчас онлайн
Нижний Новгород
Организация эффективной работы магазина. Координация и контроль деятельности персонала магазина. Организация обучения персонала. Проведение инвентаризации. Контроль учета товара.
Образование высшее. Опыт управления подчиненными от 1-го года. Опыт работы в аналогичной сфере от 1-го года.
Работодатель сейчас онлайн

Директор в магазин

60 000 – 88 100 руб.
Нижний Новгород
Организация эффективной работы магазина. Координация и контроль деятельности персонала магазина. Организация обучения персонала. Проведение инвентаризации. Контроль учета товара.
Образование высшее. Опыт управления подчиненными от 1-го года. Опыт работы в аналогичной сфере от 1-го года.
Работодатель сейчас онлайн
Нижний Новгород, Стрелка
Оперативное руководство и управление деятельностью розничных торговых точек по продаже ювелирными изделиями. Полный цикл управления персоналом (от решения о приеме...
Умение работать в режиме многозадачности. Опыт работы в розничных сетях на позициях: руководитель розничной сети, региональный управляющий, супервайзер, управляющий магазинами.
Этажи, федеральная компания
4,3
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников
Финалист
Рейтинга работодателей hh.ru

Нижний Новгород