Специалист по подбору и адаптации персонала

В архиве с 19 августа 2022
з/п не указана

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

2,8

Нижний Новгород

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Похожие вакансии

Будьте первыми
Активный поиск персонала (размещение информации о вакансиях на работных сайтах, работа в соц. сетях, работа с Центром занятости, учебными заведениями). -
Умение работать в режиме многозадачности. - Грамотная речь. - Стрессоустойчивость.
Будьте первыми
Поиск и подбор персонала в аптеки брендов 36,6 и ГОРЗДРАВ по всей России (поиск и оценка резюме, первичные собеседования...
Высшее образование. Уверенный пользователь ПК: Microsoft Office, Excel. Опыт работы в подборе персонала от 1 года в крупной компании.
Подбор персонала: Поиск кандидатов, имеющих необходимые профессиональные навыки. Участие в мероприятиях по поиску соискателей. Взаимодействие с различными университетами по работе...
Образование высшее и незаконченное высшее. Знание английского языка. Опытный пользователь ПК. Владение MS Office, Excel. Организованность‚ умение работать с большим...
Ведение процедуры адаптации персонала (численность предприятия - 4500 чел.). Координация работы по адаптации новых работников. Создание материалов для адаптации сотрудников: раздаточные...
Высшее образование (профильное - психология, управление персоналом) или профессиональная переподготовка, курсы повышения квалификации по управлению персоналом приветствуются. Опыт работы в области...
Полный цикл рекрутинга в макрорегон (укомплектование департаментов продаж, реже управленческие позиции). Onboarding: координация первого рабочего дня, контроль испытательного срока, сбор...
Экспертиза в подборе и оценке персонала. Желание участвовать во всех HR-процессах. Опыт организации мероприятий/курировании проектов. Проактивная позиция, позитивное...
Осуществление поиска кандидатов и предварительный отбор резюме. Проведение телефонных интервью с кандидатами. Взаимодействие с заказчиком: участвовать в согласовании профиля кандидата...
Релевантный опыт работы от 2-х лет. Высокий уровень ответственности, нетривиальный подход к решению задач.
2,8

Нижний Новгород