Взаимодействуешь с бизнесом для выявления потребностей и проблем, с последующим оперативным решением. Осуществляешь подбор персонала. Сопровождаешь HR-цикл в зоне...

Опыт работы на позиции не менее 3х лет в HR, не менее 1 года в роли jr HRBP/HRBP...

Доукомплектовать и адаптировать эффективную команду hr-менеджеров на масс. подбор персонала (МПП и РОПы). Личное закрывать точечные вакансии.

Опыт руководства отделом подбора персонала(от 6 сотрудников). Опыт создания отдела с 0. Опыт работы в массовом подборе персонала будет...

Профессиональная и коммерчески-ориентированная консультационная поддержка подразделения по вопросам управления персоналом. Развитие, управление, координация и администрирование различных программ и мероприятий...

Высшее образование. Знания всего цикла работы с персоналом. Опыт работы HR Generalist или HRBP не менее 2 лет.

Подтвержденный успешный опыт построения системы найма. Выполнение плановых показателей по трудоустроенны. Найм руководителей групп продаж, полная укомплектация отделов продаж, формирование...

Умение организовать себя и партнеров в достижении цели - автономность в принятии решений по применению инструментов и методологии. Опыт работы с...

Организация процесса обучения и адаптации персонала. Графики, расчет и контроль производительности, контроль соблюдения нормы рабочего времени. Контроль и анализ эффективности...

Опыт работы руководителем отдела персонала. Высшее образование. Опыт работы с показателем текучести персонала, адаптации; оценки персонала, ФОТ. Знание трудового законодательства...

Организовать процесс подбора персонала. Размещать информацию о вакансиях интернет источниках. Проводить собеседования, как на должности линейного персонала, так и руководящего...

Опыт работы сфере HR от 3-х лет. Опыт работы с розницей будет преимуществом. Знание ТК РФ, основ документооборота и...