Специалист (нестандартные обращения)
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день


Росбанк – частный универсальный банк, работающий на российском рынке с 1993 года. Росбанк обслуживает порядка 1,5 млн активных розничных клиентов, около 83 тысяч активных клиентов малого бизнеса и около 10 тысяч активных клиентов корпоративного бизнеса более чем в 60 регионах России. Росбанк входит в ТОП 5 самых надежных российских банков по версии журнала Forbes и включен Банком России в число 13 системно-значимых кредитных организаций России. Наш банк имеет наивысшие кредитные рейтинги российских и международных рейтинговых агентств.
Обязанности:
- Предоставление письменных ответов по нестандартным / нетиповым обращениям клиентов и третьих лиц;
- Анализ запросов клиентов подготовка и согласование решений (в случае необходимости) и направление ответов адресатам либо предоставление обратной связи посредством исходящих коммуникаций;
- Консультирование и решение задач по нестандартным / нетиповым и претензионным обращениям;
- Решение сложных, конфликтных, нестандартных ситуаций, связанных с обслуживанием кредитов посредством анализа ситуации и формирования ответа для ответственного подразделения/клиента;
- Взаимодействие с другими подразделениями филиала в целях обеспечения оперативного ответа на запрос заемщика;
- Исходящий обзвон клиентов по вопросам, связанным с обслуживанием кредита в рамках обработки запроса сложного/претензионного характера.
- Опыт работы с претензионными обращениями клиентов в банковской сфере;
- Приветствуется опыт работы с кредитованием физических лиц;
- Взаимодействие с клиентами посредством исходящих обзвонов/входящих звонков, через дистанционные каналы/почтой РФ;
-
Умение работать в команде, высокий уровень стрессоустойчивости;
- Умение находить компромисс в возникающих спорных ситуациях.
Условия:
- Комбинированный формат работы (office/home);
- Стабильный и прозрачный доход: зарплата и премии по результатам работы;
- График 5/2, пятница - сокращенный рабочий день;
- 31 календарный день оплачиваемого отпуска;
- Отсутствие дресс-кода;
- Забота о здоровье сотрудников: программа ДМС, включая стоматологию и страхование при выезде за рубеж, корпоративные спортивные команды и скидки на абонементы в фитнес-клубы;
- Дополнительная оплата за больничный лист: доплата сверх пособия по болезни до оклада (до 5 рабочих дней в год);
- Личностное развитие и рост: корпоративная электронная библиотека Альпина, возможность прохождения бесплатного обучения и тренингов, участия в регулярных встречах корпоративных клубов и скидки на курсы он-лайн школ;
- Скидки и привилегии по кредитам, ипотека на льготных условиях, льготные условия обслуживания и т.п.;
- Программа корпоративных скидок и привилегий Primezone: развлечение, отдых, товары и услуги, обучение;
- Комфортный современный офис: зоны для отдыха и здорового питания, зоны для совместной работы;
- Программа волонтерства и благотворительности;
- Сообщества по интересам сотрудников.
Ключевые навыки
Задайте вопрос работодателю
Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос
Вакансия опубликована 26 января 2023 в Нижнем Новгороде
Отзывы о компании
72%
Что говорят сотрудники
Своевременная оплата труда
Медицинское страхование
Оплата больничного