Бизнес-тренер
В архиве с 16 января 2023
от 75 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, удаленная работа
Нижний Новгород
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Бизнес - тренер по продажам
от 100 000 ₽Нижний Новгород
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Оптимизировать обучающие программы: Провести анализ и внедрить улучшения, чтобы повысить эффективность обучающих программ. Разрабатывать персонализированные обучающие планы: Создавать индивидуальные планы...
Имеет опыт работы тренером в направлении продаж B2C от 2-х лет. Умеет организовать онлайн обучение в разных...
Тренер по продажам
59 000 – 79 000 ₽Нижний Новгород
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Проведение вводного обучения по технике продаж (школа дизайнеров). Проведение вебинаров по технике продаж. Разработка обучающего контента (тренинги, вебинары, электронные курсы).
Высшее образование (Психология, педагогика, экономика, политология). Будет большим плюсом наличие сертификатов о прохождении профессиональных тренингов/курсов (тренинг для тренеров, методолог...
Старший Бизнес-тренер по развитию soft skills
до 100 000 ₽Нижний Новгород
Опыт от 3 до 6 лет
Можно из дома
Обучать руководителей и линейных сотрудников по всей России в компании численностью более 90 000 человек. Проводить практикумы по актуальным темам...
Опыт работы тренером от 5 лет. От 3-х лет работы в софт обучении. Опыт обучения руководящего состава.
Тренер по продажам B2C
от 100 000 ₽Нижний Новгород
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Оптимизировать обучающие программы: Провести анализ и внедрить улучшения, чтобы повысить эффективность обучающих программ. Разрабатывать персонализированные обучающие планы: Создавать индивидуальные планы...
Имеет опыт работы тренером в направлении продаж B2C от 2-х лет. Умеет организовать онлайн обучение в разных...
Бизнес-тренер в отдел продаж (В2В)
от 100 000 ₽Нижний Новгород
Опыт от 3 до 6 лет
Можно из дома
Разработка и актуализация обучающих материалов (тесты, задания, презентации, инструкции, опросы и т.д.). Адаптация новых сотрудников. Проведение оценки персонала.
Высшее образование: приветствуется педагогика, психология, управление персоналом. Опыт работы на аналогичной должности (тренер/коуч). Опыт работы в СДО (желательно).
Нижний Новгород